Los problemas más comunes a los que se enfrentan nuestros clientes cuando trabajan con nosotros son:
La contratación de una serie de contratistas diferentes que simplemente se trasladan la responsabilidad unos a otros porque se limitan únicamente a sus direcciones. En este caso no se puede construir toda la estrategia comercial y de marketing
Especialistas que prometen mucho pero no cumplen lo acordado por falta de competencia
Especialistas profesionales internos, pero se convierte en una partida cara en el presupuesto de la empresa
La intervención de varios contratistas ha provocado la destrucción de todo lo que de alguna manera funcionaba
Los contratistas aumentan sus controles mediante soluciones y herramientas, que la empresa no necesita en esta fase de desarrollo
Lo más grave es que, con frecuencia, los empresarios necesitan conocer sus propios procesos para detectar las lagunas.
¿Por qué gastar cientos de miles de hryvnias en mantener una plantilla de empleados o contratar a varios contratistas diferentes, si puede confiarlo todo a una sola organización contratante que lo hará todo con la mayor profesionalidad posible y ahorrará su presupuesto?
Veamos algunas opciones
Opción 1
Usted gasta decenas o incluso cientos de miles de hryvnias en mantener una plantilla de empleados, y estos son mercadólogos, targetólogos, especialistas en SMM, especialistas en anuncios de Google, diseñadores gráficos, redactores publicitarios, editores de vídeo y muchos otros puestos diferentes.
También puedes contratar formadores externos para el departamento de ventas, codificadores para el desarrollo o mejora de páginas web, especialistas en Push o boletines de Email.
Opción 2
Contratas a varios contratistas diferentes. Diferentes agencias, que normalmente empiezan todas a “volcar” la responsabilidad las unas sobre las otras, justificando su trabajo, y diciendo que son las más efectivas y que hay que dejar su dirección y desarrollarla.
Y por lo tanto, muchas veces el dueño del negocio tiene que profundizar él mismo en los procesos de construcción de este sistema para entender cuál es el problema.
Por ejemplo, imagina: al hacer reparaciones en tu apartamento, has contratado a algunos contratistas para que acaben las paredes, a otros para que coloquen azulejos y a otros para que instalen la fontanería o el cableado eléctrico en el apartamento.
- - las paredes están torcidas
- - no pueden instalar la bañera
- - no pueden instalar la puerta porque el hueco no es tan grande
Un ejemplo del costo de mantener su propio departamento.
Targetólogo
Facebook&instagram
~ 500-1000 $/mes
SMM especialista
~ 400-800 $/mes
Desarrollo de sitios web
desde 2500$ (soporte web 10$/hora)
Enseñando gerentes
~ 1000$/mes
Comercializador, para controlar todos los procesos
~ 1500-2500$/mes
Especialista en tráfico
Google ads
~ 500-1000 $/mes
Analista
~ 1000-1500$/mes
Se cobra por separado por diferentes empresas.
desarrollo o personalización de CRM a partir de 1000 $, BAF a partir de 1000 $, marketplaces
El costo de todos los servicios.
mes
~ 6 700$
cuarto
~ 20 100$
año
~ 80 400$
A menudo nuestros clientes tienen su propio departamento de marketing antes de empezar a trabajar con nosotros. Pero, ¿por qué contratar a muchos empleados e incurrir en enormes costos si puede atraer un equipo que hará todo y mucho más barato y mejor que el departamento interno?
Equipo
Un ejemplo del costo de los servicios en otras agencias, si estos servicios se cobran de diferentes contratistas
Objetivo (agencia de buen nivel)
~ 500-1000 $/mes
Agencia Google
~ $300 al mes
+ A menudo cobran extra por configurar Google Shopping, publicidad en kms, etc.
СММ base
~ 400-800 $/mes
Formación de directivos
~ 1000$
1 mes, 1 persona (entrenamiento grupal)
CRM, depende del tipo
desde $1000
Mercados casi nadie ofrece servicios en los mercados
BAF, depende del tipo
desde $1000
Normalmente, nuestros clientes, antes de trabajar con nosotros, trabajan con muchos contratistas diferentes al mismo tiempo. Esto aumenta significativamente el presupuesto de marketing y a menudo no hay coordinación entre los contratistas, lo que también se traduce en la pérdida de presupuesto publicitario.
¿Por qué problemas y gastos adicionales cuando se puede involucrar a un equipo que lo hará todo mucho más barato y mejor que muchos contratistas?
Nuestros clientes suelen tener su propio departamento de marketing antes de empezar a trabajar con nosotros. Pero ¿por qué contratar a muchos empleados e incurrir en enormes gastos cuando se puede involucrar a un equipo que hará todo mucho más barato y mejor que un departamento interno?
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